I Danmark er ens arbejde tit en stor del af ens identitet. Man møder trofast ind på jobbet og tager del i ansvaret for virksomheden, ens kunder, ens elever eller ens produkter. Dette betyder også, at man som medarbejder ofte gerne vil opleve, at ledelsen eller virksomheden sætter pris på ens arbejdskraft og indsats. Derfor er der mange virksomheder, som viser deres taknemmelighed ved at give de ansatte og medarbejderne en ting, som medarbejderne enten kan bruge i deres arbejde eller derhjemme. Det er blevet mere moderne at give firmagaver til sine ansatte, og markeder er derfor stort og mulighederne er mange. Mange medarbejdere opleverLæs mere